Psychologue F/H – 1589
- Établissement : MAS – Maison D’accueil Spécialisée
- Pôle : Handicap et insertion
- Catégories : Médical / paramédical
La Maison d’Accueil Spécialisée de Strasbourg située dans un cadre verdoyant accueille 28 résidents en internat, 2 personnes en accueil temporaire et 14 bénéficiaires en accueil de jour. Les personnes accompagnées sont des adultes atteints de handicap mental et/ou physique et/ou psychique dont des TSA.
Nous recrutons 1 Psychologue F/H en CDI à temps partiel 70%.
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Détails de l'offre
Votre quotidien à nos côtés
Sous la responsabilité du Cadre intermédiaire et/ou du Directeur de l’établissement et au sein d’une équipe pluri-professionnelle, vos missions sont :
- Analyser la problématique des bénéficiaires, mener des évaluations notamment de leur communication et développer des outils pour la développer, réaliser des bilans psychologiques.
- Apporter un soutien psychologique aux bénéficiaires en proposant des modalités d’accompagnement adapté, en menant des entretiens, actions ou démarches en vue d’établir un soutien psychologique, en prévenant / repérant des situations de mise en danger, en participant aux propositions d’orientation des bénéficiaires, en rédigeant des bilans et participant à l’élaboration de leur projet personnalisé.
- Intervenir au sein d’une équipe pluri-professionnelle en apportant des éléments d’analyse et de réflexion à l’équipe de la MAS pour favoriser la prise en charge des bénéficiaires dans une démarche éthique, en participant à la mise en œuvre du projet de service, en participant voire animant des réunions et actions collectives (auprès de l’équipe et des bénéficiaires).
- Accompagner les équipes pluri-professionnelles en assurant un rôle de régulation et de soutien auprès des équipes, en sensibilisant les professionnels à la dimension psychique des personnes, en accompagnant les personnels dans l’appropriation des concepts, en participant à la prévention des risques psycho-sociaux.
- S’impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales en développant, mobilisant, entretenant un réseau professionnel et en rendant compte à sa hiérarchie, en représentant le service à la demande de sa hiérarchie. S’impliquer dans la démarche de travail liée à l’extension de service et donc sa réorganisation
Un projet d’extension est en cours. Le poste a donc vocation à augmenter à 1 ETP dans l’année à venir. .
Parlons de vous maintenant
Diplôme(s) attendu(s) : Titre de psychologue clinicien (DESS, Master 2 en psychologie).
Compétence attendues :
- Aptitudes relationnelles & organisationnelles.
- Capacité d’analyse, rigueur et réactivité
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel et votre esprit d’équipe
- Maîtrise des outils informatiques et aisance rédactionnelle
- Permis B apprécié.
Expérience souhaitée : Entre 1 et 3 ans
Expérience, dans le domaine du handicap, souhaitée avec solide connaissance et maîtrise des outils spécifiques d’évaluation des adultes avec troubles du spectre autistique (échelle de Wechsler, Vineland, COMVOOR, PEP, …) et une connaissance des RBP de l’HAS.
Des compétences d’accompagnement psychologique alternatif (art-thérapie, musicothérapie, snoezelen, etc.) seraient un plus.
Les avantages à nous rejoindre
- 9 ou 18 congés trimestriels supplémentaires par an
- CSE – sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances, …
- Indemnité kilométrique vélo jusqu’à 400€ par an
- Convention 66
- Des perspectives d’évolution et de mobilité interne
- Reprise en totalité de l’ancienneté
- Prime SEGUR (238€ bruts mensuels)
- Diversité de formations proposées
Pour candidater
Toute candidature doit être accompagnée d’un CV et d’une lettre de motivation.
A propos de l'ARSEA
L’ARSEA (60 structures, 1 600 salariés répartis sur 4 départements 67, 68, 57 et 88) est une association œuvrant dans les trois champs de la protection de l’enfance, du handicap et de l’insertion et du développement social.
Les valeurs de responsabilité, de bienveillance et de compétences sont intrinsèques à notre organisation, notre management, notre recrutement, notre politique de parcours salarié, l’animation de nos équipes et l’accompagnement de nos bénéficiaires.
Pour en savoir plus : site internet / LinkedIn / Facebook