Handicap et insertion

Assistant de service social F/H – 1351

Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Expérience : Entre 1 et 3 ans
Diplôme : Diplôme d’état
Colmar 68
Dès que possible

CCNT 66 /Poste accessible aux Travailleurs handicapés

Le Centre d’Action Médico-Sociale Précoce de Colmar propose un accompagnement pluridisciplinaire pour des enfants de 0 à 6 ans. Sa mission est d’assurer une approche la plus précoce et la plus globale possible pour des enfants qui présentent des difficultés dans leur développement ou qui sont en situation de handicap. C’est un dispositif qui intervient à la fois en matière de prévention, de dépistage, de diagnostic, de soins et d’accompagnement des familles.

 

Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire du CAMSP et un « pool » assistant social composé des assistants sociaux du CAMSP, du SESSAD et de l’IME Pays de Colmar coordonné par le Responsable Accompagnement Qualité, dans une dynamique de parcours de l’enfant.

 

Nous recrutons 1 Assistant de service social F/H en CDI à 30%.

Etablissement(s)

Fiche métier

Postuler

Vous disposez d’un droit à la portabilité de vos données. Pour exercer vos droits, ou pour toute autre question relative au traitement de vos données, nous vous invitons à contacter notre Délégué à la protection des données à l’adresse email suivante : dpo@arsea.fr.

Détails de l'offre

Profil du candidat

Diplôme(s) attendu(s) :

  • Diplôme d’état Assistant de service social.
  • Permis B exigé

 

Expérience souhaitée : Entre 1 et 3 ans / Expérience dans le domaine du handicap, souhaitée.

Missions

  • Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du Projet Personnalisé de l’Enfant dans le cadre de l’accompagnement pluridisciplinaire engagé.
  • Assurer un accompagnement social individuel notamment autour de l’accès aux droits, de l’information, de l’accès aux soins…
  • Concevoir et animer des temps d’information collective à destination des parents et promouvoir la pairaidance
  • Soutenir et étayer les enfants en situation de double vulnérabilité, rédaction de FRIP, liens avec les acteurs de la protection de l’enfance
  • Intervenir au sein d’une équipe pluri-professionnelle
  • S’impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales
  • S’engager dans le maillage territorial et dans le réseau ville hôpital avec une bonne connaissance des politiques publiques et des dispositifs pouvant soutenir le projet de l’enfant et son parcours.

Les avantages du poste

  • Congés trimestriels par an
  • CSE – fonds social, cartes cadeaux, chèques vacances
  • Indemnité kilométrique vélo
  • CCN66
  • SEGUR

Tout avantage est soumis à des conditions et n’est donc pas forcément attribué.

Information complémentaires

Lieu de travail : Colmar 68

Modalités de candidatures

Toute candidature doit être accompagnée d’un CV et d’une lettre de motivation.

CAMSP 140 rue du Lobelbach – 68000 COLMAR – Monsieur le Directeur Bertrand DEPIERRE BASSANELLI