Moniteur éducateur ou Accompagnant éducatif et social ou Aide médicopsychologique F/H – 1574
- Établissement : IME Jules Verne – Institut Médico-Éducatif
- Pôle : Handicap et insertion
- Catégories : Educatif
L’IME Jules Verne de Mulhouse, recrute 1 moniteur éducateur à temps plein.
L’équipe de l’IME accompagne 80 jeunes âgés de 6 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle avec ou sans trouble associé.
Etablissement
Fiche métier
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Détails de l'offre
Votre quotidien à nos côtés
En binôme avec un professionnel éducatif, vous encadrez un groupe de 10 bénéficiaires présentant une déficience intellectuelle avec ou sans trouble associé.
En cohésion avec le projet personnalisé de chacun,
- Vous assurez un accompagnement social et éducatif individuel au sein d’un collectif
- Vous accompagnez les enfants dans les actes de la vie quotidienne
- Vous participez à l’élaboration du projet personnalisé des bénéficiaires
- Vous intervenez dans une équipe pluri-professionnelle
Parlons de vous maintenant
Diplôme(s) attendu(s) : Diplôme d’état d’AMP, AES ou Moniteur-Educateur
Expérience souhaitée : Entre 1 et 3 ans
Une expérience dans l’accompagnement d’enfants et adolescents présentant une déficience intellectuelle ainsi qu’auprès d’enfants porteurs de TSA serait appréciée
Les avantages à nous rejoindre
- 9 ou 18 congés trimestriels supplémentaires par an
- CSE – sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances, …
- Indemnité kilométrique vélo jusqu’à 400€ par an
- Convention 66
- Des perspectives d’évolution et de mobilité interne
- Reprise en totalité de l’ancienneté
- Prime SEGUR (238€ bruts mensuels)
- Diversité de formations proposées
- Repas sur site
- Mercredi après-midi libre
- Congés fixes sur vacances scolaires
Pour candidater
Toute candidature doit être accompagnée d’un CV et d’une lettre de motivation.
A propos de l'ARSEA
L’ARSEA (60 structures, 1 600 salariés répartis sur 4 départements 67, 68, 57 et 88) est une association œuvrant dans les trois champs de la protection de l’enfance, du handicap et de l’insertion et du développement social.
Les valeurs de responsabilité, de bienveillance et de compétences sont intrinsèques à notre organisation, notre management, notre recrutement, notre politique de parcours salarié, l’animation de nos équipes et l’accompagnement de nos bénéficiaires.
Pour en savoir plus : site internet / LinkedIn / Facebook